QUI SOMMES-NOUS ?
Notre devise :
Ensemble nous allons réussir !
Qu’est-ce que la médiation professionnelle ?
La médiation professionnelle entre entreprises est un outil essentiel pour résoudre les litiges de manière pacifique et efficace, en préservant les relations professionnelles en évitant les longues et coûteuses procédures judiciaires.
Elle offre aux entreprises la possibilité de gérer leurs différents de manière constructive.
Elle repose sur l'intervention d'un médiateur professionnel, impartial et neutre, dont le rôle est de faciliter le dialogue entre les parties et de mener à une conciliation.
Avantages
La médiation professionnelle est particulièrement adaptée aux entreprises car elle permet de régler les différends de manière confidentielle, évitant ainsi la publicité associée aux litiges judiciaires.
Elle favorise également la préservation des relations commerciales, ce qui est essentiel dans un contexte professionnel.
Son objectif est de créer un climat de confiance, de compréhension et de coopération entre les parties afin de régler les différents dans un sentiment de win /win sans animosité.
Notre équipe
Avec 35 ans d'expérience en direction d'entreprise, notre principale force réside dans notre connaissance approfondie des affaires.
Cette expérience nous a permis de développer une compréhension fine des enjeux, des dynamiques et des défis auxquels les entreprises sont confrontées au fil du temps.
Nous avons mené de très nombreuses médiations dans divers secteurs d'activité : que ce soit pour des désaccords entre équipes, des différends contractuels ou tout autre désaccord professionnel, nous intervenons dans une variété de domaines.
Notre expertise couvre un large éventail de secteurs et d'industries, nous sommes prêts à personnaliser nos services pour répondre à vos besoins spécifiques.
Notre approche
L'analyse approfondie des parties, la réception des pièces, la constitution d'un dossier complet pour comprendre les positions de chacun, l'écoute attentive des parties sans aucun parti-pris, constituent les fondations de notre approche en matière de résolution de litiges.
Tout en cherchant à déterminer les responsabilités et les conséquences potentielles pour les tiers, notre engagement principal est de trouver des solutions durables qui répondent aux besoins de toutes les parties impliquées.
Cette démarche repose sur une combinaison de compétences en médiation, une solide compréhension des affaires, et une volonté inébranlable de parvenir à des accords équitables.
